Обучение

Консультация

Консультируем с 9.00 до 18:30 Выходной: суббота и воскресенье


Сообщение об ошибке

Обучение

Сообщение об ошибке

Трудоустройство

*IT-Academy не только помогает получить новую профессию. Мы помогаем вам начать карьеру в IT. Наша программа по трудоустройству — бесплатная, прозрачная и доступна всем сертифицированным выпускникам. 

Мы сотрудничаем с абсолютным большинством белорусских IT-компаний и зарегистрированы в Реестре агентств по трудоустройству Министерства труда и соцзащиты. Это позволяет нам быстро и эффективно рекомендовать наших выпускников на релевантные позиции.

Наша цель — ваше трудоустройство!

6100+

трудоустроенных выпускников

Ежегодно мы закрываем около 10% потребности Парка высоких технологий в новых специалистах.
500+

партнёров-работодателей

Среди них как резиденты Парка высоких технологий, так и другие IT-компании Беларуси. Мы одними из первых узнаем о вакансиях.
до 97%

шансов на трудоустройство

Большие возможности получить работу в IT есть у тех, кто серьезно настроен на результат.
5100+

рабочих мест

Столько вакансий для IT-специалистов ежегодно появляется в Парке высоких технологий.
70%

молодых специалистов

Большая часть занятых в IT специалистов не старше 30 лет. Средний возраст белорусского айтишника — 28 лет.
2109$

средняя зарплата в Парке высоких технологий

Столько в среднем зарабатывает IT-специалист в компаниях-резидентах.

На кого учиться?

Собственной карьерой можно и нужно управлять! Карьера в IT — не исключение. Несмотря на постоянно растущую потребность в специалистах отрасли (а может именно поэтому), новичку непросто определиться с выбором в существующем многообразии профессий и специализаций. Очень важно правильно найти свою точку входа в IT-индустрию и выбрать направление в образовании, которое подходит именно вам.

Быть успешным в работе, которая не приносит удовольствия, невозможно. Важный этап при выборе профессионального пути – понять, какое направление наиболее интересно.

Следует объективно подходить к выбору профессии и оценивать свои способности. Ваши сильные стороны помогут в продвижении по карьерной лестнице.

Анализ рынка труда даст представление о потребностях индустрии и шансах на получение работы в IT.


Карьера в IT

Компании-резиденты Парка высоких технологий, а также другие партнёры IT-Academy, заинтересованы в наших выпускниках. Представители IT-компаний посещают презентации выпускных проектов. Некоторые слушатели получают приглашения на работу сразу после защиты. Тем, кто настроен на результат, мы также помогаем в трудоустройстве. Записаться на курсы в IT-Academy — это лучший способ начать карьеру в IT, которая в будущем может развиваться в нескольких направлениях.

Вертикальная модель

При вертикальной модели движение по карьерной лестнице происходит от низкой должности к высшей. Пропорционально поднимается уровень зарплаты и увеличивается ответственность.

Горизонтальная модель

Естественный путь становления профессионала. При горизонтальной модели построения карьеры специалист делает упор на приобретение новых знаний и уникальных умений.

Основной принцип карьерного роста в IT

Карьерный рост в IT строится по простому принципу: от младшего специалиста к среднему и старшему. При обладании умениями и навыками, а также с получением необходимого опыта, можно претендовать на одну из данных позиций.

Junior
Младший специалист

Начинающий специалист с наличием определенных знаний, но крайне малым опытом. Способен качественно выполнять простые задачи. Находится в непрерывном самостоятельном обучении и умеет прислушиваться к более опытным коллегам.

Middle
Специалист среднего звена

Специалист с опытом работы. Понимает требования заказчика и знает, как перевести их в технические решения, способен выполнять поставленные перед ним задачи самостоятельно. Умеет взаимодействовать с коллегами и продолжает развиваться в своей сфере.

Senior
Старший специалист

Эксперт своего дела, настоящий профессионал, который обладает обширным опытом. Способен решать сложные задачи и самостоятельно принимать правильные технологические решения. Умеет доказывать свою точку зрения, к его мнению прислушиваются, у него учатся.

Программа трудоустройства

IT-Academy не только обучает, но и помогает слушателям, нацеленным на результат, найти работу. Благодаря нашей «Программе трудоустройства» , после успешного прохождения всех ступеней обучения у выпускника есть возможность (до 96,7%) получить заветную должность практически в любой IT-компании!

Составляем резюме
Помогаем выпускникам составить привлекательное резюме.
Создаем профиль Linkedin
Даем инструкции по составлению эффективного Linkedin профиля.
Отправляем рекомендации
Готовим рекомендательные письма и непосредственно рекомендуем компаниям-партнёрам.
Готовим к собеседованию
Оказываем всестороннюю инфоподдержку и проводим тренинги по трудоустройству для подготовки к собеседованию.

Выпускники говорят о новой работе

Константин Макаженов. Победил прокрастинацию с помощью IT-курсов

В сферу IT приходят люди абсолютно разных профессий. Например, выпусник IT-Academy Константин Макаженов посвятил сфере общепита и ресторанного бизнеса целых 17 лет. Харизматичный и энергичный арт-директор и коуч был руководителем банкетного направления сети ресторанов, организовывал концерты, прописывал стандарты сервиса и обучал персонал. Недавно он понял, что достиг потолка в этой области и захотел развиваться в веб-дизайне. Необычно? Совсем нет, ведь Константин уже пробовал свои силы в создании логотипов, меню и афиш и был готов к переменам. Получилось ли у него изменить свою жизнь, читайте в этом интервью.


Виолетта Колендович. Оценила достоинства онлайн-формата после Wake Up-вечера и сразу же записалась на курс

С Виолеттой Колендович мы познакомились еще до ее обучения на курсе в Гродно. Как это произошло? Виолетта стала участницей дистанционного Wake Up-вечера по бизнес-анализу, на котором хотела познакомиться с практикующими специалистами — преподавателями образовательного центра, и услышать ответы на актуальные вопросы. Ведь иногда в интернете этой информации не хватает, а услышать ее из уст профессионалов — очень важно, особенно для новичка. Девушка оценила достоинства онлайн-формата и решилась сделать следующий шаг на пути к своей мечте — записаться на профессиональный онлайн-курс ‎‎«‎Бизнес-анализ в области разработки ПО».


Александр Свищенков. Путь в IT через project management и 7 советов новичкам для комфортного трудоустройства

Александр Свищенков учился на инженера по телекоммуникациям в БГУИР и 14 лет проработал в техподдержке в банковской сфере. Александр хорошо разбирался в компьютерах, но был совершенно далек от программирования. Как же он смог попасть в сферу IT и принять участие в разработке проекта «International Independent Filmmakers Database (IIFD)»? Выпускник IT-Academy рассказал о своем опыте обучения на курсе и дал несколько ценных советов начинающим специалистам.

Андрей Щербенок. Сначала был как ежик в тумане, теперь работаю в крупной IT-компании

Некоторые студенты IT-Academy еще в школе выбирают IT-направление и шаг за шагом идут к своей цели. Недавний выпускник Андрей Щербенок сначала делал успехи в физико-математическом классе, а потом поступил в БГУ на факультет прикладной математики и информатики. Уже в 19 лет Андрей понял, что ему интересно работать с разными языками и библиотеками, придумывать решения и экспериментировать – именно поэтому он обратился в IT-Academy.


Вадим Куцеволов. Ruby привлек меня своим синтаксисом – это простой и понятный новичкам язык программирования

Ruby – молодой, но очень востребованный и перспективный язык программирования. В среднем на одного рубиста приходится по 4 вакансии. Да что говорить, выпускников IT-Academy расхватывают уже после базового курса! Например, выпускник Вадим Куцеволов уже по окончании первого курса попал на стажировку в компанию. Вадим поделился с нами своей историей успеха и рассказал о планах на будущее.

Мария Сыса. Нет того, с чем разобраться нельзя, просто иногда для этого нужно больше времени

Специальность, которую получила Мария Сыса в университете, – провизор, ассистент кафедры фармацевтической химии БГМУ. Однако для построения карьеры Мария выбрала изучение языка программирования Python. Мария многое изучала самостоятельно, но вскоре усомнилась в выбранном подходе и решила пойти на курсы IT-Academy. С их помощью девушка изучила язык программирования и нашла новое место работы, которое теперь доставляет ей удовольствие и приносит результат. Что подтолкнуло Марию уйти в кардинально отличающуюся отрасль и как сложился ее путь? Об этом подробно в статье.

В сферу IT приходят люди абсолютно разных профессий. Например, выпусник IT-Academy Константин Макаженов посвятил сфере общепита и ресторанного бизнеса целых 17 лет. Харизматичный и энергичный арт-директор и коуч был руководителем банкетного направления сети ресторанов, организовывал концерты, прописывал стандарты сервиса и обучал персонал. Недавно он понял, что достиг потолка в этой области и захотел развиваться в веб-дизайне. Необычно? Совсем нет, ведь Константин уже пробовал свои силы в создании логотипов, меню и афиш и был готов к переменам. Получилось ли у него изменить свою жизнь, читайте в этом интервью.

— Почему вы выбрали направление дизайна?

— С дизайном я был связан, можно сказать, всю жизнь. А именно с графическим дизайном. Лет 15 я рисовал логотипы, меню, афиши для ресторанов и кафе. Когда пришло осознание, что нужно что-то менять, сразу подумал об этом направлении, так как меня интересовал не только дизайн как таковой, но и психология пользователя. Я выбрал онлайн-курс «Обучение инструментам UI/UX дизайна»‎ в Гродно и начал действовать.

— Все ли понравилось в процессе обучения?

— Да, мне все понравилось, преподаватель Михаил Санько прекрасен. Я благодарен ему за кропотливую работу, внимание к слушателям и обратную связь. Все это помогло мне обрести уверенность в себе и еще больше углубиться в интересную для меня сферу.

— Какие ваши дальнейшие планы?

— Я прошел обучение на подготовительном курсе и научился работать с редакторами Figma и Sketch. Это хорошая база для новичков, но в наше время этого недостаточно для старта в профессии. Поэтому в мои дальнейшие планы входит продолжение обучения на профессиональном курсе «Веб-дизайн и дизайн мобильных интерфейсов» в IT-Academy. Ну а в будущем, надеюсь — трудоустройство!

— Какой совет можете дать новичкам, которые тоже хотят войти в IT?

—Прокрастинации – НЕТ! Переменам все возрасты покорны. Мой главный совет — не бойтесь меняться (я так потерял целый год).


С Виолеттой Колендович мы познакомились еще до ее обучения на курсе в Гродно. Как это произошло? Виолетта стала участницей дистанционного Wake Up-вечера по бизнес-анализу, на котором хотела познакомиться с практикующими специалистами — преподавателями образовательного центра, и услышать ответы на актуальные вопросы. Ведь иногда в интернете этой информации не хватает, а услышать ее из уст профессионалов — очень важно, особенно для новичка. Девушка оценила достоинства онлайн-формата и решилась сделать следующий шаг на пути к своей мечте — записаться на профессиональный онлайн-курс ‎‎«‎Бизнес-анализ в области разработки ПО».

— Насколько сам курс, преподаватель и программа оправдали ваши ожидания после Wake Up-вечера?

— Курс был очень насыщенный. Ожидала много практики, и ее было действительно много. Соотношение теории и практики, по моему мнению, оптимальное. Я изучала бизнес-анализ с нуля, поэтому иногда приходилось пересматривать лекции. В этом большой плюс онлайн-курса. Ты в любое время можешь вернуться к теме, которую не успел хорошо усвоить.

— С чем были связаны сомнения, которые останавливали вас до онлайн-митапа, и как удалось их развеять?

— Сомнения были связаны как раз-таки с онлайн-форматом, так как я лучше воспринимаю информацию с глазу на глаз. Однако в день вейкапа я пришла домой вечером после работы, удобно устроилась на диване и отлично провела три часа (по времени, как одно занятие на курсе). На основании своих приятных впечатлений я сделала вывод, что онлайн-формат — это отличный вариант для занятого человека. Все же дома можно и чая попить, и перекусить, и времени на дорогу тратить не надо. А еще на вейкапе я познакомилась со своим будущим тренером — Александрой Оскирко. Мне понравилась ее манера общения и как с интересом она отвечала на наши вопросы. Спасибо ей огромное за все знания и ответы на наши «почему». Классно работать с человеком, у которого есть желание к преподаванию.

— Как вы теперь относитесь к дистанционному формату?

— Могу смело сказать, что формат для такого обучения удачный. В этом есть и заслуга самого центра, так как процесс обучения проходил комфортно, а все вопросы, если они были, быстро решались. Бонус — у тебя есть видеозапись урока, которую можно пересмотреть в любое время.

— Как сложились ваши дела после курса?

— Я закончила курс совсем недавно, поэтому сейчас я прохожу профориентационные тренинги IT-Academy в рамках Программы трудоустройства. Мы учимся составлять резюме и сопроводительные письма, общаться с рекрутерами и выгодно преподносить себя. Хорошо, что тебя не бросают после окончания обучения, а занимаются и прорабатывают узкие места.

— Какой совет можете дать новичкам, которые тоже хотят войти в IT?

— Мне кажется, главное — определиться с направлением, которое тебе нравится, и немного «покопаться» в нем до покупки курса. Например, я смотрела много интервью с бизнес-аналитиками. Еще один хороший вариант — найти знакомого, который работает в этой или смежной сфере, и расспросить его о ежедневной рутине.

Дополнительно, конечно, нужно читать и изучать основы. Но на своем примере могу рассказать: взяла у подруги книгу для начинающих БА — увидела одни иероглифы. Сейчас я закончила курс и стала их понимать и читать с осознанием. И это абсолютно нормальная ситуация. Кстати, в этом большое преимущество курсов. Вся информация структурирована, а ответ на любой вопрос подскажет опытный тренер. За 4 месяца обучения я узнала много того, что навряд ли отыскала бы самостоятельно.


Александр Свищенков учился на инженера по телекоммуникациям в БГУИР и 14 лет проработал в техподдержке в банковской сфере. Александр хорошо разбирался в компьютерах, но был совершенно далек от программирования. Как же он смог попасть в сферу IT и принять участие в разработке проекта «International Independent Filmmakers Database (IIFD)»? Выпускник IT-Academy рассказал о своем опыте обучения на курсе и дал несколько ценных советов начинающим специалистам.

— Почему вы решили войти в IT?

— Я всегда любил учиться, поэтому параллельно с работой искал себя в таких направлениях, как кинорежиссура и психология. Также мне нравилось общаться с клиентами и помогать им решать проблемы. В середине 2021 года я неожиданно узнал о грядущем сокращении, от стресса заболел и 2 недели раздумывал, чем буду заниматься дальше. Я не хотел больше работать инженером и снова погружаться в технический мир, от которого отошел. Поэтому открыл сайт IT-Academy и узнал, что в сфере высоких технологий можно работать и нетехническим специалистам. Я выбрал направление Project Management и попал на гродненский онлайн-курс «Управление IT-проектами» с ребятами из разных сфер.

— Все ли понравилось в процессе обучения?

— Во время обучения на курсе появилось общее понимание процессов, как устроен мир IT. Я понял, что реализация IT-проекта очень похожа на продюсирование кино, постепенно втянулся, принял себя как проектного менеджера и презентовал курсовой проект «International Independent Filmmakers Database (IIFD)» в качестве Project Manager. Это был очень интересный опыт, так как пришлось прокачаться в языках и изучить много нового. Например, описывать жизненный цикл проекта, подготавливать основные документы, формировать команду, а также анализировать критические риски, которые могут угрожать выполнению проекта.

В каком проекте сейчас участвуете, какую работу выполняете, что вам больше всего в ней нравится?

— Благодаря хорошей учебе на курсе я получил сертификат и прошел в Программу трудоустройства. На профориентационном вебинаре Алла Земко, HR-менеджер гродненского офиса, подробно рассказала о дальнейших шагах в профессии, за что ей отдельное спасибо. После мероприятия я основательно заполнил профиль в LinkedIn и подготовил резюме на двух языках. Пройдя несколько собеседований, понял, что нужно учиться дальше, поскольку теоретических знаний недостаточно, нужна еще стажировка. Так я попал в лабораторию бизнес-анализа в компании EPAM, где стал готовиться к презентации учебного проекта со своей командой.

Какой совет можете дать новичкам, которые тоже хотят войти в IT?

— Я могу дать несколько советов, которые помогли мне и которые, надеюсь, помогут новичкам.

1. Поверьте в себя. Поставьте цель, окружите себя людьми, увлеченными выбранной профессией, посвятите всего себя учебе, влюбитесь в новое дело всей душой. Не стоит засиживаться на прежнем месте, бояться сложностей и перемен. Новая перспективная профессия обеспечит вам будущее.

2. Полезно представить в деталях, где бы вы хотели видеть себя через год, зафиксировать это состояние на бумаге, погрузиться в него. Затем отправить себе оттуда совет, каким должен быть первый шаг к этому направлению, чтобы через год оказаться там. Каждый вечер перед сном вспоминайте это состояние и корректируйте свой маршрут.

3. К переходу в IT нужно подготовиться, скопить деньги на курсы и собрать подушку безопасности хотя бы на полгода. Невозможно устроиться ни в одну IT-компанию с нуля. Поэтому нужно сначала закончить курсы, чтобы войти в курс дела, тем самым подтвердить свое намерение, затем продолжать учиться самостоятельно, читать литературу, проходить собеседования, искать стажировку и работу.

4. Будьте готовы к тому, что трудоустройство займет от полугода до года. Возможно, придётся закончить еще одни курсы, если сразу выберете не то направление. Поэтому лучше сразу пройти профориентационный тест на сайте IT-Academy, подробнее узнать о приглянувшейся профессии, поискать вакансии на начальную позицию, посмотреть пробные собеседования в интернете, чтобы понимать, какие будут вопросы и к чему готовиться.

5. Начните сразу оформлять свое резюме и еще до курсов пообщайтесь с рекрутерами IT-компаний, чтобы они сориентировали вас на подходящую вам профессию исходя из вашего образования и опыта работы.

6. Советую относиться к домашним заданиям на курсах, как к набору артефактов, которые вы будете собирать в качестве подтверждения своих навыков будущим работодателям. Их нужно разместить в облаке и дать ссылку в резюме на учебный проект, как на ваш первый опыт в IT.

7. Также нужно быть готовым понизить свою планку по зарплатным ожиданиям при переходе в IT. Даже если вы раньше были ведущим специалистом, никто вам не даст такую же зарплату на начальной позиции в IT. Зато через несколько лет вы можете дорасти и значительно превысить свою прежнюю зарплату, которая, вероятно, давно достигла потолка. Уверен, что все получится!

    

Некоторые студенты IT-Academy еще в школе выбирают IT-направление и шаг за шагом идут к своей цели. Недавний выпускник Андрей Щербенок сначала делал успехи в физико-математическом классе, а потом поступил в БГУ на факультет прикладной математики и информатики. Уже в 19 лет Андрей понял, что ему интересно работать с разными языками и библиотеками, придумывать решения и экспериментировать – именно поэтому он обратился в IT-Academy.

– Как вы определились с направлением, и какой курс для обучения выбрали?

– Изначально я изучал и программировал на С++, но после первого знакомства с С#, сразу понял, что это мое. С# дает возможность пройти в сферу веба, игр или любой другой. Поэтому я решил двигаться в веб, на мой взгляд, это хороший вариант, и записался сначала на базовый курс «Программирование на С#», а потом на профессиональный – «Промышленное программирование на ASP.NET» в IT-Academy в Гродно.

– Все ли понравилось в процессе обучения (содержание курса, подача материала, преподаватель)?

– Сами курсы мне очень понравились. Материал был подобран качественно, мы затрагивали много полезных тем и инструментов, которые пригодились в будущем. Базовый курс вел преподаватель Вадим Папко – очень весёлый, общительный и умный преподаватель. Он дал всю необходимую базу по С# и платформе ASP.NET, объяснял, зачем и что нужно, и как это пригодится. Мы детально изучали, как работают разные вещи «под капотом», что дало понимание, как лучше поступать в разных ситуациях. На профессиональном курсе было посложнее в плане обилия информации и ее уровня. Причем, если сначала я был как ежик в тумане, то со временем я всё больше осваивался и в конце мог объяснить любую часть итогового проекта. За это, конечно, большое спасибо преподавателю Алексею Сизову. Он отвечал на все вопросы, поэтапно разбирал ключевые моменты, корректировал ход занятия, иллюстрировал всё наглядными схемами и давал много полезных практических навыков, подходов и советов. Сразу виден его опыт и профессионализм. Каждое занятие проходило информативно, и я уходил довольным с новым багажом знаний.

– В каком проекте сейчас участвуете, какую работу выполняете, что вам больше всего в ней нравится?

– После защиты проекта на финальном занятии курса меня пригласили в компанию EPAM Systems. Я устроился совсем недавно, пока осваиваюсь, подтягиваю навыки, знакомлюсь с людьми, местными сервисами, технологиями работы и так далее. Впечатления определенно приятные. Кстати, отдельную благодарность хотел бы выразить HR-специалисту Алле Земко и ее тренингу по подготовке к собеседованию. Она рассказала основы этого для всех стрессового мероприятия и помогла составить первое CV.

– Как планируете развиваться дальше?

– Мне дали четко понять, что возможностей у меня много. Но первые шаги это, конечно же, поработать в команде и окончательно закрепиться на выбранной мной технологии, дорасти до мидла. Потом буду изучать другие вещи. Например, всегда хотел попробовать разобраться в интернете вещей. Все впереди, многое может поменяться, но я и дальше буду идти к своей цели – покорению IT-мира (шутка).

 


Ruby – молодой, но очень востребованный и перспективный язык программирования. В среднем на одного рубиста приходится по 4 вакансии. Да что говорить, выпускников IT-Academy расхватывают уже после базового курса! Например, выпускник Вадим Куцеволов уже по окончании первого курса попал на стажировку в компанию. Вадим поделился с нами своей историей успеха и рассказал о планах на будущее.

– Как вы определились с направлением, и какой курс для обучения выбрали?

– Мне хотелось работать в современных, заинтересованных командах с актуальными технологиями и заказчиками по всему миру, участвуя таким образом в мировой экономике. Сфера IT и конкретно программирование привлекли возможностью попасть в этот необъятный и безумно интересный мир. Я попробовал несколько языков, но в итоге выбрал Ruby, который меня привлек своим синтаксисом. Так я попал на онлайн-курс «Программирование на Ruby: начальный уровень» в гродненской IT-Academy.

– Все ли понравилось в процессе обучения (содержание курса, подача материала, преподаватель)?

– На курсе я обучался онлайн, преподаватель Артем Дубровник был постоянно на связи, все интересующие вопросы решались почти мгновенно. Содержание, как мне кажется, затронуло все необходимые темы и было реализовано успешно.

– В каком проекте сейчас участвуете? Как планируете развиваться дальше?

– Сейчас я прохожу стажировку в компании iTechArt, продолжаю изучать фреймворк Ruby on Rails, а также другие актуальные технологии. Планирую и дальше развиваться в качестве разработчика, изучать бизнес-модель IT-компаний и их структуру. Есть желание изучить еще один язык программирования.


Специальность, которую получила Мария Сыса в университете, – провизор, ассистент кафедры фармацевтической химии БГМУ. Однако для построения карьеры Мария выбрала изучение языка программирования Python. Мария многое изучала самостоятельно, но вскоре усомнилась в выбранном подходе и решила пойти на курсы IT-Academy. С их помощью девушка изучила язык программирования и нашла новое место работы, которое теперь доставляет ей удовольствие и приносит результат. Что подтолкнуло Марию уйти в кардинально отличающуюся отрасль и как сложился ее путь? Об этом подробно в статье.

– Мария, где вы работали раньше? Мы уже знаем, что по специальности вы провизор.

– Да, действительно, я получила фармацевтическое образование и после обучения в магистратуре приступила к работе в качестве ассистента кафедры фармацевтической химии УО «БГМУ». Там же я продолжаю работать и сейчас, на условиях частичной занятости.

– Что вас смотивировало уйти в другую специализацию и выучить язык программирования? 

– После обучения в университете я столкнулась с несовпадением ожиданий и реальности относительно выбранной специальности, поэтому решила расширить спектр своих профессиональных возможностей, а также попробовать себя в преподавательской деятельности. Это и привело меня в магистратуру. В процессе выполнения научно-практических исследований я изучала информацию о современных подходах, которые могут помочь в их реализации. И где-то на просторах интернета узнала о таком языке программирования, как Python, и о том, насколько он может быть полезен в обработке данных. Так получилось, что чем больше информации я узнавала о Python, тем больше интереса у меня появлялось к этому языку и к его возможностям в работе с Big Data.

– Как вы пришли к тому, что нужно пойти на курсы?

– Мне всегда хотелось, чтобы моя работа имела практическую значимость и могла помочь в решении тех или иных вопросов. А в анализе больших объемов данных я увидела именно такую возможность. Кроме того, я понимала, что это применимо и в медицинской сфере, соответственно фармацевтическое образование не стало бы для меня потерянным временем.

Я начала изучать Python самостоятельно, но на каком-то из этапов столкнулась со сложностями  (особенно это касалось ООП). К тому же я понимала, что использую не оптимальные подходы. Именно поэтому я решила пойти на курсы.

Изучив доступные варианты, остановила свой выбор на курсах IT-Academy. Мне понравилась программа курса и формат организации занятий. Также было достаточно много положительных отзывов, что тоже сыграло свою роль.

Сейчас я с уверенностью могу сказать, что сделала правильный выбор. Наш преподаватель – Никита Терентьев, прекрасно объяснял материал. Я закрыла все те вопросы, которые у меня были на момент начала курсов.

– Что вам нравилось в процессе обучения и было ли то, что отталкивало?

– Негативных моментов не было. Мне понравился курс обучения, начиная от оснащения кабинетов и заканчивая построением учебного плана. Отдельное спасибо хочу сказать нашему преподавателю. Никита всегда оставался на связи и был готов помочь по возникающим вопросам даже вне занятий. А ещё он терпеливо объяснял все сложные моменты и подробно комментировал наше домашнее задание. Это было особенно полезно.

– Сложно ли было перейти в мир IT?

– Больше страшно, чем сложно. Особенно на самом старте. В моем кругу общения не было никого из сферы IT, поэтому я не слышала повседневных историй, которые могли бы сформировать более отчётливое представление о рабочем процессе. Конечно, я что-то читала, но этого оказалось недостаточно.

Мне повезло, что мое трудоустройство началось еще в процессе обучения на курсах. Преподаватель – Никита Терентьев, дал советы по некоторым вопросам. Мне это очень помогло.

– Как думаете, от чего зависит чувство комфорта в старте работы? И нравится ли вам новое место?

– Сейчас я работаю аналитиком данных в компании TeslaSuit. И да, мне нравится! Мне нравятся наши задачи и то, как мы с ними справляемся. Нравится наш офис и все мы!

На этапе начала работы, как мне кажется, многое зависит от самой компании и коллег. Мне очень повезло и в этом смысле тоже. У нас в компании прекрасный коллектив. Со старта я знала, что могу обратиться за помощью к коллегам по любому вопросу.

Я рада, что мое первое место работы связано именно с Teslasuit. Я очень благодарна IT-Academy и Никите за возможность получить знания, которые сейчас использую на практике!

– Какой совет можете дать специалистам, которые решили изменить свою специализацию?

– У меня их несколько:

1) Любить то, чем занимаетесь

2) Не пугаться, если чего-то не знаете. Это абсолютно нормально, особенно на первых порах. Главное – не теряйте интерес и продолжайте разбираться с возникшими вопросами.

3) И последнее – нет того, с чем разобраться нельзя. Просто иногда для этого нужно больше времени!)


Наши партнёры — крупные IT-компании

Выпускники работают как в компаниях-резидентах Парка высоких технологий, так и в других IT-компаниях и IT-подразделениях крупных бизнесов из других областей.

Задайте вопрос о трудоустройстве

Екатерина Гусейнова

Специалист по развитию карьеры